定制酒店工作服選擇時的注意事項：1.實用性首先從員工角度來考慮,即定制酒店工作服設計要考慮到穿著者的實際工作需要，其次從制服的面料考慮.一般酒店制服采用化纖面料,其優點是耐用,可水洗,不用熨燙,但也不能絕對化.純綿面料由于其吸汗、透氣,宜于做廚師制服,但挺刮性能差且易變舊.高檔毛料多用來制作高層管理人員的西服,體現氣派和風度. 2.美面協調性定制酒店工作服既然是酒店形象的組成部分,那么在設計時就要注意它的美觀性和協調性.這種美不光來自于服飾本身的美,更重要的是來自于服飾與酒店總體風格、裝修布置、環境氛圍的協調美.要讓酒店制服成為酒店一道亮麗的流動的風景. 3.區域特色性美本身是多重的、復雜的、民族的，我國是個多民族的國家,在服飾上也應呈'百家爭鳴,百花齊放'之局面,酒店應根據自己的區域條件,挖掘地域特色,將其充分表現在服飾上，酒店可根據自己的實際情況,靈活選用,而不要拘于一格,盲目追求所謂的'時尚'.4.周期性定制酒店工作服要按季節有所變化,在變化中求統一.由于酒店的空調設備保持室內恒溫,一般酒店制服也只有冬夏區別即可.同季的服裝,一般隔天一洗,這樣每一員工只需三套制服即可:一套現穿,一套待換,一套送洗.制服一般是二、三年更換一次,以保持服飾的'新鮮度'.
發布時間:
2021
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